Justiça do Trabalho de Sergipe proíbe a EBSERH de se negar a contratar médico que possua outro vínculo com a instituição.
Em sede de Mandado de Segurança Preventivo, impetrado sob a assessoria jurídica do escritório Porto Silva Advocacia, a Vara do Trabalho de Lagarto-SE determinou que a EBSERH se abstenha de negar a contratação de médico aprovado em concurso público caso o motivo de eventual impedimento seja a existência de prévio vínculo laboral com outra unidade hospitalar da empresa.
No caso, o Impetrante já era médico concursado do HU-UFS e foi aprovado para o concurso para emprego público no Hospital Regional de Lagarto – HRL UFS e, com a decisão liminar, poderá ser contratado normalmente pela EBSERH.
O processo foi conduzido pelo sócio Carlos Victor Silva, coordenador do Núcleo de Direito Administrativo da banca.
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